為進(jìn)一步完善現(xiàn)代企業(yè)制度，健全公司法人治理結(jié)構(gòu)，拓寬外部董事來(lái)源渠道，更好發(fā)揮董事會(huì)“定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險(xiǎn)”作用，持續(xù)推動(dòng)湘潭市屬國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的意見(jiàn)》《湘潭市市屬監(jiān)管國(guó)有企業(yè)外部董事管理辦法(試行)》等法律法規(guī)和政策規(guī)定，決定面向社會(huì)公開(kāi)遴選湘潭市屬國(guó)有企業(yè)外部董事人才庫(kù)人選。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、遴選人數(shù)

 

　　本次面向社會(huì)公開(kāi)遴選，遴選入庫(kù)人數(shù)不超過(guò)20人。

 

　　二、報(bào)名條件和資格

 

　　(一)具有良好政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰，堅(jiān)守社會(huì)主義信念，自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

 

　　(二)具有履職行權(quán)能力，產(chǎn)權(quán)代表意識(shí)強(qiáng)，誠(chéng)信勤勉，敬業(yè)專業(yè)，能夠忠實(shí)維護(hù)出資人和任職企業(yè)的合法權(quán)益。

 

　　(三)具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，擁有良好職業(yè)操守和正直品行，能堅(jiān)持原則、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、誠(chéng)實(shí)守信、遵規(guī)守紀(jì)、廉潔自律，嚴(yán)守國(guó)家法律法規(guī)。

 

　　(四)具有戰(zhàn)略思維、法治理念、市場(chǎng)意識(shí)和履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)能力、決策判斷能力，熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)政策和行業(yè)發(fā)展要求，具有戰(zhàn)略規(guī)劃、公司治理、風(fēng)險(xiǎn)管控、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、資本運(yùn)作、工程建筑、法律事務(wù)、人力資源管理或科技創(chuàng)新等某一方面的專長(zhǎng)。

 

　　(五)具有相當(dāng)規(guī)模企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);或者累計(jì)5年以上企業(yè)管理或經(jīng)濟(jì)管理部門的專業(yè)管理工作經(jīng)歷，履職業(yè)績(jī)突出;或者在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域享有較高知名度和良好職業(yè)聲譽(yù)。

 

　　(六)專職外部董事首次聘任時(shí)，年齡一般不得超過(guò)50周歲;兼職外部董事首次聘任時(shí)，年齡一般不得超過(guò)60周歲。

 

　　(七)一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度或者相關(guān)專業(yè)高級(jí)以上職稱。

 

　　(八)個(gè)人征信記錄良好。

 

　　(九)具有正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體條件。

 

　　(十)符合有關(guān)法律法規(guī)和所任職企業(yè)公司章程規(guī)定的資格條件。

 

　　(十一)有以下情形之一者，不得報(bào)名：

 

　　1.因違規(guī)違紀(jì)違法或者受到責(zé)任追究被免職或者解聘的國(guó)有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員，以及按照有關(guān)職位禁入規(guī)定、失信聯(lián)合懲戒規(guī)定不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的。

 

　　2.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或影響期滿影響使用的。

 

　　3.有關(guān)法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定的任職回避及限制擔(dān)任董事的其他情形。

 

　　三、遴選程序

 

　　(一)報(bào)名推薦。可通過(guò)組織推薦、個(gè)人自薦、中介機(jī)構(gòu)推薦等方式在湘潭市國(guó)資委報(bào)名，填寫(xiě)《湘潭市國(guó)資委遴選外部董事人才庫(kù)人選報(bào)名表》，并提供本人最高學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)任職資格及職稱證書(shū)等有關(guān)材料掃描件。有工作單位的須采取組織推薦，由推薦單位對(duì)報(bào)名人員的基本情況進(jìn)行初步審核，加蓋推薦單位印章報(bào)湘潭市國(guó)資委。

 

　　(二)資格審查。湘潭市國(guó)資委對(duì)報(bào)名人員的基本信息進(jìn)行審核，主要審核報(bào)名人員的資格條件、專業(yè)背景、從業(yè)經(jīng)歷和工作業(yè)績(jī)等相關(guān)資料，資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)審查出不符合遴選要求或弄虛作假的，取消遴選資格，由此造成的一切后果由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。

 

　　(三)人選評(píng)審。成立外部董事人才庫(kù)人選評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)工作小組，對(duì)通過(guò)資格審查的人選進(jìn)行集體研究評(píng)審，按照相關(guān)規(guī)定和程序確定符合條件的初步人選，形成入庫(kù)人選評(píng)審意見(jiàn)。

 

　　(四)公示公告。根據(jù)資格審核、人選評(píng)審情況，經(jīng)湘潭市國(guó)資委黨委會(huì)審議后，對(duì)符合條件的人選，在湘潭市國(guó)資委網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，錄入外部董事人才庫(kù)。

 

　　(五)選聘。根據(jù)湘潭市屬國(guó)有企業(yè)董事會(huì)建設(shè)情況和實(shí)際工作需要，從外部董事人才庫(kù)中挑選合適人員，履行相關(guān)程序后辦理聘任手續(xù)，并按《湘潭市市屬監(jiān)管國(guó)有企業(yè)外部董事管理辦法(試行)》的要求，給予相應(yīng)的報(bào)酬待遇。聘任為兼職外部董事時(shí)，不改變其原有勞動(dòng)人事關(guān)系，本人需提供工作單位或主管部門出具同意兼任外部董事、并在時(shí)間上可以支持的有效文件，同時(shí)作出任前履職盡責(zé)承諾。

 

　　(六)動(dòng)態(tài)管理。除本次集中遴選外，平時(shí)也接受自薦和推薦，不定期組織評(píng)審，擇優(yōu)錄入外部董事人才庫(kù)，對(duì)入庫(kù)人員的資格實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

 

　　四、提交材料

 

　　(一)《湘潭市國(guó)資委遴選外部董事人才庫(kù)人選報(bào)名表》一式2份(貼一寸近期正面半身免冠彩色照片，報(bào)名人員工作單位及負(fù)責(zé)人填寫(xiě)意見(jiàn)并簽字蓋章)。

 

　　(二)身份證原件及復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位須附國(guó)家教育部門出具的認(rèn)證材料。

 

　　(三)個(gè)人征信材料(通過(guò)“信用中國(guó)”查詢)和無(wú)犯罪記錄證明材料。

 

　　(四)專業(yè)技術(shù)任職資格及職稱證書(shū)原件及復(fù)印件。

 

　　(五)反映本人能力水平和工作業(yè)績(jī)的文字材料(2000字以內(nèi)，單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章)，如出版有論文或?qū)Ｖ�的，將論文或�(qū)Ｖ�名稱附在材料后。

 

　　(六)獲得專業(yè)領(lǐng)域的榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)等材料。

 

　　(七)有工作單位的還須提供所在單位或機(jī)構(gòu)的簡(jiǎn)介;本人工作單位或上一級(jí)主管單位出具的書(shū)面推薦函(含推薦人選基本信息、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、黨風(fēng)廉政或廉潔從業(yè)方面意見(jiàn)、推薦意見(jiàn)等);本人工作單位或上級(jí)主管單位出具同意其兼任外部董事的有效文件。

 

　　以上材料原件及復(fù)印件待評(píng)審環(huán)節(jié)提供，報(bào)名時(shí)只提供掃描件或相關(guān)電子版即可。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名表，保證所提供資料的真實(shí)性。

 

　　五、報(bào)名方法

 

　　(一)報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2025年8月30日17:00止。

 

　　(二)報(bào)名方式：

 

　　報(bào)名可以采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名表從湘潭市國(guó)資委網(wǎng)站下載。

 

　　1.網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名人員將報(bào)名材料電子版發(fā)送xtgzwrsk 163.com(郵件主題標(biāo)明“×××外部董事人才遴選”字樣)，報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn)。

 

　　2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員請(qǐng)于工作日上班時(shí)間到湘潭市國(guó)資委黨建工作科(人事科)(地址：湘潭市湘潭大道一號(hào)人民大廈十六樓)報(bào)送材料。

 

　　聯(lián)系電話:0731-58570505

 

　　六、其他事項(xiàng)

 

　　(一)湘潭市國(guó)資委對(duì)報(bào)名人員信息及報(bào)送的材料嚴(yán)格保密，材料恕不退回。

 

　　(二)已報(bào)名或已入庫(kù)人選，如遇到不再符合外部董事任職條件或有其他不適合繼續(xù)任職的情形，請(qǐng)及時(shí)向湘潭市國(guó)資委反映。

 

　　(三)本公告最終解釋權(quán)歸湘潭市國(guó)資委。

 

　　文章來(lái)源：http://gzw.xiangtan.gov.cn/13877/13883/13889/content_1376057.html