2025年湖南衡陽祁東縣縣屬國有企業(yè)招聘13人公告

2025年湖南衡陽祁東縣縣屬國有企業(yè)招聘13人公告已發(fā)布,報名時間為2025年9月10日8:00-2025年9月13日18:00,2025年9月15日8:00-2025年9月16日18:00,(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00,共5個工作日),地點設在祁東縣人民政府634室。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:



祁東縣2025年縣屬國有企業(yè)招聘工作人員公告
根據(jù)工作需要,祁東縣高新技術(shù)開發(fā)投資有限責任公司和水務集團有限公司需面向社會招聘勞動合同人員13名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
祁東縣水務集團有限公司和高新技術(shù)開發(fā)投資有限責任公司均為我縣政府直屬正科級國有企業(yè)。祁東縣水務集團有限公司成立于2018年10月,主要經(jīng)營縣城鄉(xiāng)供排水一體化和水利水電工程建設管理相關(guān)業(yè)務;祁東縣高新技術(shù)開發(fā)投資有限責任公司成立于2023年10月,主要經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、保稅物流中心經(jīng)營、土地整治服務、技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣等業(yè)務。
二、招聘人數(shù)、范圍及條件
(一)招聘人數(shù)、范圍
招聘勞動合同專業(yè)技術(shù)人員13人,具體崗位及要求詳見《祁東縣2025年縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件1)。
(二)具備下列條件的人員可以報名參加公開招聘:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.招聘公告要求的其他條件。
(三)下列人員不得報名參加公開招聘:
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.錄用后即形成任職回避的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇
薪酬待遇執(zhí)行縣屬國有企業(yè)現(xiàn)行工資標準。
四、報名
(一)報名材料
1.《祁東縣2025年縣屬企業(yè)公開招聘工作人員報名表》(附件2);
2.近期免冠彩色生活照電子版;
3.身份證、學歷、學位證書、資格證書掃描件等;
4.考生填寫報名表,將其命名為“報名表-崗位名稱+學歷學位+姓名”,如:報名表-規(guī)劃類專業(yè)技術(shù)員+本科學士+張三。
5.請將上述報名材料整理成1個PDF文件(《報名表》同時提供可編輯電子版)提交。
(二)報名方式
采取現(xiàn)場報名的方式,每人限報一個崗位。
(三)報名時間、地點
公告發(fā)布時間為2025年9月8日-2025年9月16日(7個工作日)
報名時間為2025年9月10日8:00-2025年9月13日18:00,2025年9月15日8:00-2025年9月16日18:00,(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00,共5個工作日),地點設在祁東縣人民政府634室。
(四)咨詢方式
電話號碼:0734-6286110(祁東縣人力資源和社會保障局)。
年齡的計算方式為:35周歲以下是指1989年9月30日(不含)以后出生。所有涉及時間的條款截止日期為2025年9月30日,按足年足月計算。
五、考試
采取筆試加結(jié)構(gòu)化面試方式。
(一)筆試
筆試開考比例為3:1,如報名人數(shù)低于該比例的,經(jīng)縣招聘領導小組同意可相應核減或取消崗位招聘計劃,并通知被取消崗位招聘計劃的人員改報符合條件的其他崗位,核減或取消崗位招聘計劃情況在筆試前進行公告。如出現(xiàn)實際參加筆試人數(shù)與招聘計劃數(shù)未達到3:1比例的,報考人員筆試成績不得低于60分,方可作為面試對象。報考人員憑準考證和有效期內(nèi)的第二代居民身份證原件參加筆試。
1.筆試對象:所有報名成功考生
2.筆試方式:采用閉卷答題方式進行
3.筆試時間和地點:時間、地點詳見《筆試準考證》
4.筆試準考證領取時間和地點:將在祁東新聞網(wǎng)(http://www.qdxw.com.cn/)公告,請注意關(guān)注。
5.筆試內(nèi)容:《公共基礎知識》和《綜合寫作》共兩套試卷,滿分各100分。
6.筆試綜合成績計算
筆試綜合成績=《公共基礎知識》×60%+《綜合寫作》×40%;
(二)面試
1.面試對象確定:筆試入圍考生參加資格復審,資格復審合格的考生為參加面試對象。因已入圍人員放棄面試或資格復審不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達不到2:1比例的,在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補至達到面試開考比例人數(shù)。
2.面試方式及內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,時間為10分鐘,滿分100分。
3.最低合格分數(shù)線:如實際參加面試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)未達到2:1比例的,該崗位面試人員面試成績不得低于當場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目)達到開考比例崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù),方可作為體檢對象。
4.面試時間、地點
詳見面試通知單(領取面試通知單時間另行通知),報考人員憑面試通知單及有效期內(nèi)的第二代居民身份證參加面試。
(三)總成績及崗位排名的確定
全部考試結(jié)束后,招聘崗位均按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制計算應聘人員考試總成績?荚嚳偝煽兗皪徫慌琶谄顤|新聞網(wǎng)公示。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選,若仍相同則按評委評分未去掉最高分和最低分的總成績確定排序。
六、體檢
1.按照崗位招聘計劃1:1的比例,根據(jù)考試綜合成績從高分到低分確定體檢對象。
2.體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(含毛發(fā)毒品檢測)。體檢人員名單將在祁東縣新聞網(wǎng)公布。體檢費用由考生自理,體檢地點待定。
3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向祁東縣事業(yè)單位(企業(yè))公開招聘工作領導小組辦公室提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次,復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
4.不按規(guī)定要求參加體檢的,視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規(guī)被取消聘用資格而造成崗位招聘計劃空缺時,不再進行遞補。
七、考察
體檢合格人員即為考察對象。由縣事業(yè)單位(企業(yè))公開招聘工作領導小組辦公室負責組織考察,考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準入、檔案材料等情況?疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙疾斓(須提交本人親筆簽名的書面情況說明),取消聘用資格,由此造成招聘崗位計劃空缺時,不再進行遞補。
八、公示及聘用
(一)公示
根據(jù)考察、體檢結(jié)果,按招聘計劃確定擬聘人員并進行公示,公示期為7個工作日。
(二)聘用
經(jīng)公示無異議,辦理聘用手續(xù),受聘人員實行試用期制度,試用期1年,試用期滿考核合格后予以正式聘用,考核不合格的解除聘用合同;聘用合同要嚴格按照所報考的單位及崗位簽訂,不得自行調(diào)整。受聘人員設5年最低服務期限,服務期內(nèi)不得以個人原因提出調(diào)動。
八、其他事項
(一)此次考試由事業(yè)單位(企業(yè))公開招聘工作領導小組辦公室組織實施,本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(二)應聘人員應及時關(guān)注祁東新聞網(wǎng)發(fā)布的信息,所有通知均通過網(wǎng)站下達,不單獨電話通知,因本人原因錯過重要信息而影響招聘聘用的,責任自負。
(三)未盡事宜,由事業(yè)單位(企業(yè))公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
祁東縣事業(yè)單位(企業(yè))公開招聘工作領導小組
2025年9月5日
附件1:祁東縣2025年縣屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位計劃表.xlsx
附件2:湖南省2025年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx
附件3:全國技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂).pdf
附件4:祁東縣2025年縣屬國有企業(yè)招聘工作人員報名表.doc
附件5:工作經(jīng)歷證明(模版).doc
文章來源:https://www.qdxw.com.cn/content/646943/97/15259196.html




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